为家庭津贴创造的CAF 900工作岗位
作者:墨势脘
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虽然银行仍然在努力处理未决案件几十万,CNAF最终将聘请全国家庭津贴基金(CNAF)的董事会表决4月4日的额外预算资金900个职位只有MEDEF决定对抗措施由昨天的记者会上要求数月在总部个人CNAF妮可Prud'homme共同的,总统(CFTC)CA CNAF没有掩饰自己的满意:“我们要实现的是更接近受益人我们的目标

“总统说,1000个增加员额已要求”,以应对困难的“900被卫生部授予”董事会已经明确分离的新900在工作时间减少的情况下创造的位置,大约2,000“,Nicole Prud'homme表示,CNAF知道由于非洲足联经营困难“以自然界中已经改变了社会需求,”进一步解释总统讲话“的人非常困难的情况下,与谁住在福利,如RMI受益人的40%” “尽管他们的努力,CAF不能,在过去两年来对付它们在各部门完全令人满意的条件受益人的要求,”承认妮可Prud'homme共同在他的身边,安尼克莫瑞尔CNAF主任,想说CAF“将从办公室文化需求的文化转向”莫瑞尔安尼克举行有关案件的功能障碍一个放心的讲话,导致乘法积压到某些CAF已经删除了计数器,交换机,甚至关闭了他们的大门以允许员工解决文件并回复邮件rfois几个月老“今天我们把不少于21天,”放心CAF CNAF瓦勒德瓦兹的导演,其中有60000箱子之前,将重新开放全部售票窗口知情CNAF迟到纪录,哑手机的领导者,在柜台等待了几个小时,CFO们都在发生爆炸的1999年7月 - 9月对濒临把这些挑战代表的水晶新的计算机系统由谁坚持的额外工作,由于的RMI一个百万受益者的支持和不稳定的支付津贴“家庭”的最初进驻的崛起工会拒绝了论证和“住房”中,FCA发现自己面临着“世界的苦难,”使用文件夹日益复杂的设置没有与进一步的政治不低于社会通过的directio施加额外的人手NS“谁请求的第一个孩子津贴档案怀孕受益人不知道他们有权其他援助,”安东尼说,去年Leborgne,主任CGT CNAF思想似乎有所改变,这是不错,但去年,巴黎的CAF 19区的总监可以夸耀伯纳德·德兰诺依的“省钱”,站在CFDT福利联合会(EOP的)最近进行的过度延迟“导致谁有权住房补贴的人驱逐”夹在人员不足和公众的极大困扰之间的文件夹,FCA的员工举行了罢工在九月他们的诉求似乎已经听到这个家庭补助基金有30名万名员工,其中19 000分配给家庭和社会的利益,它是将受影响的600人在那里,根据需要200个职位liamentarians将进入“最脆弱的情况下,”包括在法兰西岛最后120,最后100将作为“救兵”,在各种资金需求提供信息技术,房地产又将合适技能的员工CNAF也表现出改善电话接收的愿望,CAF Caen和Périgueux的模型,配备电话平台 回想一下,罢工雇员的抱怨与投保人“配给”对话“由方向限制为三分钟,几乎没有时间在屏幕上打开一个文件,”告诉他们中的一个妮可Prud'homme共同承认,这封信是不是更好,认识到在传:“我不明白自己,”我保证,没有送神秘信件一样的问题“您的权利是开放的4500法郎“权利什么,多久

“这可能就是为什么有些人重新四次”,同意导演UNAF(家庭协会全国联盟)的合格人员,所有工会管理员投票预算“不问题发言反对而开设的,说:“CGT”我们的审批混合承认,“但菲利普乌尔卡德(SGC),其中规定:”被要求1100个位置“为FO,CGT估计荒” 3000个4000位置需要“”所有的天线巴黎地区会堂被封闭,公共服务是通过关闭CAF的门降级,和现在仍然会有一段与报表过热每年的资源,“工会的抗议,承认,但是,”家族分支的经理在4月4日的信中的问题,”看清楚,的900个职位“其中一部分是考虑到在雇佣这将导致从工作时间的减少实施”奥布雷讲的一致抗议工会“服务的退化是这样的,有35个时间必须要充分利用,“坚持伯纳德·德兰诺依(CFDT),但是认识到,创造的工作机会”带来一股清新之风“工会担心,”这个规则,急‘尤其是因为工会提供了’18 000在未来几年自然减员“信的另一款不再满足工会:奥布雷,决心以”减少不稳定的工作“10%至20名员工%的数量,根据库房拉芳凯瑟琳

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